FORMATION PROFESSIONNELLE
La législation du travail temporaire
Durée:
- 2 jours (14h)
Public concerné:
- Tout public agence et siège
Prérequis:
- Aucun
Modalités pédagogiques:
- Présentiel/Distanciel
Législation du travail temporaire
Méthodes pédagogiques :
Quiz
Etudes de cas en sous-groupes
Partage d'expérience en grand groupe
Modalité d'évaluation :
Questionnaire de positionnement
Exercices et mises en situation
Validation des acquis par le formateur
Les objectifs opérationnels :
Identifier les enjeux du contrat de travail temporaire
Définir et appliquer les cas de recours au travail temporaire
Appliquer les spécificités du contrat de travail temporaire et connaître leurs principes de fonctionnement
Le plan :
Les principes généraux et vision juridique
La relation de travail et ses acteurs
Le contrat de travail temporaire
Les responsabilités de l'entreprise utilisatrice et de l'entreprise de TT
Le risque juridique
Les cas de recours et les justifications au contrat de travail temporaire
Les types de contrats et leur durée
Le temps de travail
La période d'essai
La souplesse
La carence
La rupture anticipée du contrat de TT
Découvrez notre choix de formations :
Nos formations Management
> Les fondamentaux du management
> Développer son potentiel de Manager-Coach
> La posture du Manager-Leader
> Réaliser efficacement les entretiens annuels
> Détecter les risques psycho-sociaux
> Concevoir une vision et une stratégie d'entreprise
> Créer et renforcer la cohésion d'équipe
> Accompagner la conduite du changement
> Manager la diversité
> S'inspirer de la nature pour manager autrement
Nos formations Relation Client
> Développer la relation client
> Développer son efficacité commerciale
> La négociation commerciale
> Enchantement client
> Commerciaux 2.0
Nos formations Recrutement
Nos formations Communication
> L'art du Pitch
> La communication persuasive
> La prise de parole en public
> Résoudre les conflits
Nos formations Développement Personnel
> Intelligence émotionnelle : apprivoiser et utiliser ses émotions pour être plus performant
> Gérer son temps et ses priorités
> S'affirmer pour convaincre
> Gérer son stress
> Prendre conscience de ses biais cognitifs
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