Coaching professionnel à Bordeaux et partout en France

Bénéficiez d'un conseil personnalisé afin de prendre du recul par rapport à votre fonction, votre activité. Cet accompagnement vous permet de prendre conscience des changements nécessaires pour atteindre vos objectifs professionnels.

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A qui s'adresse le coaching professionnel ?

Le coaching professionnel peut-être réalisé en individuel ou en équipe.

Il s'adresse à chaque membre de l'organisation, dirigeants, managers et collaborateurs.

Les bénéfices d'un coaching professionnel

Le coaching est un moyen qui vous permet de prendre conscience de vos ressources, de "balayer les angles morts" et de découvrir les freins et les obstacles qui vous empêchent d'avancer de manière optimum.

diagnostic

Poser un auto-diagnostic et prendre conscience de nos ressources. 

tools

Renforcer nos compétences, capitaliser sur nos forces et travailler sur nos axes d'amélioration.

target

Etablir et prendre des mesures pour atteindre les objectifs fixés.

logical-thinking

Travailler sur la conscience de soi et la confiance en soi.

promotion

Acquérir les clés d'une bonne communication.

Les questions à se poser

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Dans un environnement complexe et changeant, vous avez besoin de recul et de visibilité que vous n'arrivez pas toujours à avoir ?

Vous vivez un changement professionnel qui demande un réajustement de vos modes de fonctionnement ?

Certaines situations professionnelles (gestion de conflits, motivation, prise de parole en public, relation avec votre hiérarchie, vos collaborateurs...) nécessitent un entrainement particulier ?

Votre comportement n'est pas toujours adapté aux situations que vous avez à gérer ?

Vous vous posez des questions sur votre capacité à être objectif dans vos choix ? (orientations professionnelles, stratégie, décisions...)

La mission du coach

Vous proposer un accompagnement professionnel personnalisé permettant de clarifier votre réflexion, de prendre du recul et d'acquérir de nouvelles façons de faire et de réagir.

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L'objectif est de mettre en place une démarche orientée vers l'action, la pratique et l'optimisation de vos ressources individuelles.

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Les objectifs, la durée et le nombre de séances sont définis lors d'un entretien préalable et font l'objet d'un contrat.

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Différentes techniques sont utilisées pour permettre la prise de conscience et l'avancée vers l'objectif défini.

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L'action de coaching est limitée dans le temps. Elle ne crée pas une situation de dépendance entre le coach et vous mais vous conduit vers plus d'autonomie.

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