Evaluer les ressources de votre entreprise
Réaliser un diagnostic des compétences (savoir-faire et savoir-être) vous permet d'avoir une vision concrète et objective des ressources disponibles dans votre entreprise (GPEC). Cela garantit également la création de formations ciblées afin d'accélérer le développement de la performance.
![picto_loupe Evaluer les ressources de son entreprise, formation professionnelle, organisme de formation, evaluation, assessment](https://i1.wp.com/inside-rdt.fr/wp-content/uploads/2020/11/job-seeker-1.png?resize=64%2C64&ssl=1)
Quelles sont les ressources dont votre entreprise disposent ?
Quelles sont les ressources dont votre entreprise disposent ?
![groupe_picto Organisme de formation professionnelle, assessment, evaluation, evaluer les ressources d'une entreprise, formation professionnelle](https://i2.wp.com/inside-rdt.fr/wp-content/uploads/2020/11/group-5.png?resize=64%2C64&ssl=1)
Comment recensez-vous les compétences et les complémentarités pour constituer des équipes performantes ?
![parametre_picto Formation professionnelle bordeaux, organisme de formation, assessment, evaluation des ressources](https://i2.wp.com/inside-rdt.fr/wp-content/uploads/2020/11/settings-1.png?resize=64%2C64&ssl=1)
Où en êtes-vous dans la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences ?
des compétences ?
![sac_picto Evaluation des compétences, organisme de formation, evaluation ressources entreprise, assessment, formation professionnelle](https://i0.wp.com/inside-rdt.fr/wp-content/uploads/2020/11/briefcase.png?resize=64%2C64&ssl=1)
Quels sont les éléments concrets et factuels qui vous permettent d'évaluer ces ressources ?
![startup_picto Formation professionnelle, organisme de formation, assessment, evaluer les ressources d'une entreprise, evaluation des compétences](https://i1.wp.com/inside-rdt.fr/wp-content/uploads/2020/11/startup.png?resize=64%2C64&ssl=1)
Les ressources sont-elles en adéquation avec votre stratégie et vos objectifs de développement ?
![Graphique_picto Assessment, evaluation des compétences, evaluation ressources entreprise, formation professionnelle](https://i0.wp.com/inside-rdt.fr/wp-content/uploads/2020/11/bar-chart.png?resize=64%2C64&ssl=1)
Quels moyens avez-vous pour déterminer un plan de formation efficace et rentable ?
Notre démarche d'évaluation
A partir d'une analyse préalable de vos équipes et de votre contexte nous créons des outils d'évaluation sur mesure pour :
- Définir une cartographie des compétences clés de vos équipes
- Vous permettre d'évaluer vos collaborateurs grâce à des indicateurs de compétences précis
- Faire ressortir les points forts et les axes d'amélioration, en fonction d'un poste et en adéquation avec votre stratégie
- Mettre en place des cursus de formation ciblés
- Diagnostiquer les évolutions professionnelles possibles dans votre entreprise
- Garantir un échange objectif lors des entretiens professionnels
Inside Révélateur de Talents, 20 ans d'expertise en formation professionnelle
Contactez-nous pour identifier vos besoins et vous proposer des solutions adaptées